校（院）新闻网6月2日讯（通讯员：张泽林）乡村振兴，人才为先。人才振兴是落实乡村振兴战略的必备要素和重要资源，是落实产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕总目标的重要保障。

6月1日晚，市委党校2023年乡镇（街道）长（主任）班学员在跟班老师的指导下，以乡村人才振兴为主题，围绕乡村各领域人才培养的现状、培养主体的现状、乡村人才振兴体制机制、人才振兴的保障措施开展研讨交流。会中，8名学员代表针对当前基层人才振兴方面的情况，开展了交流发言。

桃源县九溪镇的学员胡杨表示：乡村振兴，关键在人，尤其是懂农业、爱农村、爱农民的“三农”人才。要加强校企合作，优化人才结构；要整合惠农资源，强化人才支撑；要营造良好环境，突出人才服务。

桃源县热市镇的学员彭刚英表示，加强农村干部队伍建设是全面推进乡村振兴的关键。要强化待遇保障，让村（社区）干部无后顾之忧；要强化精力保障，让村（社区）干部从繁琐的事务性工作中解放出来；要在选优配强上下功夫，进一步优化干部队伍结构，提高队伍实力，确保选优配强村（社区）“两委”班子，为乡村振兴提供坚实的人才保障。

桃源县黄石镇的学员罗英奎表示：要创造条件聚才，发展要有规划、基础要配套、政策要支持；要根据需要谋才，有计划培育、引进管理复合型人才、产业领军人才、技术支持型人才、土专家类人才等。

桃源县架桥镇的学员黄琼表示：一要在“选”字上下功夫。要重点用好三种人：优秀农村致富带头人；优秀农村女性；优秀返乡农村青年。二要在“扶”字上下功夫。要千方百计把本地有产业基础和发展意愿的大户扶持成掌握有现代农业实用技术的新农人，扶持成有实力的新型农业经营主体，引领乡村经济发展。三要在“引”字上下功夫。要想方设法把在外的成功人士引回来，“引老乡、回故乡、建家乡”。四要在“联”字上下功夫。要用心用情把本地的乡贤联络起来，发动他们积极支持、投身乡村振兴事业。五要在“育”字上下功夫。要尽心尽力立足长远全面培育人才，尊师重教、资学助学，通过培育一个人带动一批人，影响一代人，促进乡村人才可持续发展。

石门县永兴街道的学员龙霞表示，要以优越待遇激励人才，给予来到农村的人才高度发挥才能的平台；要探索岗位交流机制，弥补农村人才资源的匮乏，提升农民的幸福感和归属感。

石门县新关镇的学员唐海表示，一是要把握好当前在外务工人员主动回乡的机遇、通过招引乡贤返乡、有序组织大学生下乡等方式把人才引进来，解决好“人才荒”的问题；二是要立足本土、专技对口，确实将热爱乡村、了解乡村、适应乡村的人才留下来，解决“人才稳”的问题；三是通过制度设计、平台搭建等，创造条件把人才用起来，人尽其才，各显其能，解决好“人才闲”的问题。

澧县涔南镇的学员田春华表示，要全面发挥人才在乡村振兴中的重要作用。在引进人才的同时，要更注重搭建平台留住人才，要更注重人民群众在乡村振兴中的主体作用，更要注重发挥群众的积极性主动性。

临澧县学员黄建平表示，乡村人才振兴，干部带头是主导。当前农村工作任务重、压力大、追责严，需要一支有较强事业心责任感、有较强人民情怀的乡村干部队伍，特别是村党组织书记队伍；党员垂范是关键。产业发展，离不开党员特别是党员大户的示范带动。

学员们纷纷表示将以此次活动为契机，充分吸纳建议，深度谋划、理清思路、突出重点，不断优化人才发展环境，搭建聚才引才、育才用才平台，努力打造人人皆可成才、人人尽展其才的生动局面，奋力谱写新时代乡村全面振兴的新篇章。

（编辑：李志勇）
（编审：梁卓鑫）
（签发：李雅苹）